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攀枝花市東區(qū)2021年面向社會(huì)遴選部分社區(qū)“兩委”委員組織推薦人選的公告

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攀枝花市東區(qū)2021年面向社會(huì)遴選部分社區(qū)“兩委”委員組織推薦人選的公告

攀枝花市東區(qū)2021年面向社會(huì)遴選部分社區(qū)“兩委”委員組織推薦人選的公告

文章來(lái)源:攀西招聘網(wǎng)
2021-12-01
730

為貫徹落實(shí)攀枝花市域、川西南滇西北、國(guó)內(nèi)國(guó)際“三個(gè)圈層”聯(lián)動(dòng)發(fā)展的戰(zhàn)略部署,完善人才聚集配套機(jī)制,形成與經(jīng)濟(jì)發(fā)展、城市建設(shè)相協(xié)調(diào)的人力資源體系,東區(qū)決定創(chuàng)新選人用人機(jī)制,拓寬選人用人視野,加大選拔優(yōu)秀人才進(jìn)入社區(qū)工作的力度,面向全國(guó)全社會(huì)遴選社區(qū)“兩委”委員組織推薦人選。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、范圍和崗位數(shù)

本次考試共遴選6個(gè)街道(鎮(zhèn))32名具備組織推薦人選資格的人員(職位表見(jiàn)附件1)。

二、報(bào)考人員基本條件

1. 具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,享有公民的政治權(quán)利,不限戶籍;

2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)社會(huì)主義;

3.遵紀(jì)守法,品行端正,具有為人民服務(wù)的精神;

4. 具有一定的公文寫(xiě)作能力和電腦操作能力、愿意從事社區(qū)工作、具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件;

5. 具有大專及以上文化程度(大專需全日制學(xué)歷),年齡在18周歲以上40周歲以下(1981年11月29日至2003年11月29日間出生);具有研究生學(xué)歷或社會(huì)工作者職業(yè)水平證書(shū)的,可放寬到 45 周歲(1976年11月29日以后出生);

6.報(bào)考黨組織委員職位的應(yīng)為中共正式黨員。

具有以下情況者不得報(bào)考:

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的,曾因涉黃、涉毒、非法持槍等受到行政處罰的,曾被撤職、罷免的,有違法違紀(jì)行為正在接受審查的;

2.受過(guò)黨紀(jì)重處分或尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

3.存在“村霸”和涉黑涉惡?jiǎn)栴}的,參與邪教、熱衷封建迷信活動(dòng),組織或參加非法組織;

4.工作不擔(dān)當(dāng)不稱職或被評(píng)為不合格黨員的;

5.有其他違反國(guó)家法律、法規(guī)等行為的。

三、方法步驟

此次面向社會(huì)遴選,按照發(fā)布公告、報(bào)名與現(xiàn)場(chǎng)資格審查、筆試、社會(huì)工作者職業(yè)水平加分、面試、體檢、考察、確定獲得組織推薦資格人員、建立后備人才資源庫(kù)等程序?qū)嵤?/p>

(一)發(fā)布公告

通過(guò)攀枝花市東區(qū)人民政府官網(wǎng)、攀西人才網(wǎng)、GOGO攀枝花、時(shí)尚東區(qū)、東區(qū)黨建微平臺(tái)等平臺(tái)發(fā)布遴選公告。

(二)報(bào)名與資格審查

1.報(bào)名時(shí)間:2021年12月2日至12月9日(周末除外);上午8:30-12:00;下午3:00-6:00。

2.報(bào)名地點(diǎn):攀枝花市東區(qū)政府新樓8樓會(huì)議室(攀枝花大道中段225號(hào),公交車乘坐1路、4路、6路、7路、12路、63路等在東區(qū)政府站下)。

3.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名:報(bào)考人員本人或委托他人(簽委托書(shū))到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行報(bào)名。

(1)報(bào)考人員只能選擇一個(gè)職位進(jìn)行報(bào)名;

(2)報(bào)名時(shí)攜帶本人身份證原件及復(fù)印件1份;學(xué)歷證書(shū)原件及復(fù)印件1份;通過(guò)民政部統(tǒng)一考試獲得社會(huì)工作職業(yè)水平證書(shū)的攜帶證書(shū)(已經(jīng)通過(guò)考試但尚未拿到證書(shū)的需持縣級(jí)及以上民政部門出具的相關(guān)證明)原件及復(fù)印件1份;本人近期免冠1寸彩照2張;填寫(xiě)《東區(qū)2021年面向社會(huì)遴選社區(qū)“兩委”委員組織推薦人選資格考試報(bào)名登記表》1份(見(jiàn)附件2,可到攀枝花市東區(qū)人民政府官網(wǎng)下載)。

(3)報(bào)名時(shí)使用的身份證應(yīng)與考試時(shí)出示的身份證一致(不含過(guò)期身份證,臨時(shí)身份證需在有效期內(nèi))。

(三)現(xiàn)場(chǎng)資格審查

報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)對(duì)報(bào)考人員情況進(jìn)行審查,對(duì)符合資格條件的人員,準(zhǔn)予參加筆試。如報(bào)考人員所填信息與本人真實(shí)信息不符,后果由報(bào)考人員自負(fù)。凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試資格。

(四)領(lǐng)取準(zhǔn)考證

2021年12月10日,上午8:30-12:00,下午3:00-6:00。報(bào)考人員本人持有效身份證到攀枝花市東區(qū)政府新樓區(qū)委組織部609室領(lǐng)取準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證是報(bào)考人員參加筆試、面試等程序的重要憑證,請(qǐng)妥善保存。

(五)考試

考試包括筆試和面試。

1.筆試

(1)筆試形式和時(shí)間

筆試考一門,滿分100分,采取閉卷方式進(jìn)行,重在對(duì)應(yīng)試者知識(shí)儲(chǔ)備、知識(shí)結(jié)構(gòu)以及運(yùn)用有關(guān)基本理論、基本知識(shí)、基本方法分析解決問(wèn)題等綜合素質(zhì)進(jìn)行測(cè)試。筆試范圍:公共基礎(chǔ)知識(shí)(公文寫(xiě)作知識(shí)、法律常識(shí)、行測(cè)知識(shí)、時(shí)事政治、社區(qū)工作知識(shí)等)。筆試時(shí)間定為2021年12月11日(星期六)上午9:00-11:00(考試時(shí)長(zhǎng)120分鐘,具體地點(diǎn)及考室安排,詳見(jiàn)準(zhǔn)考證)。

參加筆試的人數(shù)與考試職位個(gè)數(shù)的比例原則上不低于3:1。達(dá)不到開(kāi)考比例的,可在征得報(bào)考者同意后進(jìn)行調(diào)劑,調(diào)劑后仍達(dá)不到開(kāi)考比例的,該職位取消遴選,在征求報(bào)考者同意后,可將報(bào)考者調(diào)劑到其他職位。

(2)社會(huì)工作職業(yè)水平加分

取得民政部頒發(fā)的社會(huì)工作職業(yè)水平證書(shū)的社工師,取得初級(jí)證書(shū)的筆試初始成績(jī)加3分后折合計(jì)分;取得中級(jí)證書(shū)的筆試初始成績(jī)加5分后折合計(jì)分。

(3)筆試成績(jī)公布

以“(筆試初始成績(jī)+社會(huì)工作職業(yè)水平加分)×50% ”確定考生進(jìn)入面試成績(jī),按每個(gè)職位數(shù)1:3的比例(不足1:3的按實(shí)際參考人數(shù)進(jìn)入面試),從高分到低分依次確定參加面試人員(最后1名進(jìn)入面試范圍并成績(jī)相同的全部納入面試),筆試當(dāng)天通知本人筆試成績(jī)及是否進(jìn)入面試情況。

2.面試

面試時(shí)間定為2021年12月15日(星期三),上午8:30-12:00、下午3:00-6:00。面試時(shí)長(zhǎng)為15分鐘,滿分100分。采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,重在對(duì)應(yīng)試者的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、臨場(chǎng)應(yīng)變能力、邏輯思維能力、分析判斷能力和語(yǔ)言表達(dá)能力進(jìn)行測(cè)試。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)向考生本人公布。

3.公布總成績(jī)

總成績(jī)=筆試成績(jī)×50% +面試成績(jī)×50%(考生可以通過(guò)攀枝花市東區(qū)人民政府官網(wǎng)查詢成績(jī)),按照從高分到低分依次確定進(jìn)入體檢人員。

(六)體檢

按照職位數(shù)等額確定參加體檢人員,體檢不過(guò)關(guān)的依次遞補(bǔ)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

(七)考察

體檢合格后,各街道(鎮(zhèn))按照社區(qū)“兩委”委員任職資格條件對(duì)擬獲得組織推薦人選資格人員進(jìn)行考察。考察合格的進(jìn)行公示,考察不合格的按程序依次遞補(bǔ)。

(八)人選確定

對(duì)考察合格人員進(jìn)行公示,經(jīng)公示無(wú)異議的,獲得組織推薦資格。公示期間發(fā)現(xiàn)問(wèn)題且調(diào)查屬實(shí)的取消資格,按程序依次遞補(bǔ)。

(九)建立后備人才資源庫(kù)

考試結(jié)束后,進(jìn)入面試但未確定為社區(qū)“兩委”組織推薦人選的人員,按總成績(jī)排名納入東區(qū)社區(qū)“兩委”委員后備人才資源庫(kù)(體檢、考察不合格人員不納入)。

未達(dá)到開(kāi)考比例取消的職位從東區(qū)社區(qū)“兩委”委員后備人才資源庫(kù)中按照成績(jī)排名由高到低選擇擬定組織推薦人選。本次遴選考試后至2022年3月31日期間,街道(鎮(zhèn))社區(qū)“兩委”委員崗位出缺,必須從東區(qū)社區(qū)“兩委”委員后備人才資源庫(kù)中按成績(jī)排名由高到低選擇擬定組織推薦人選。

后備人才資源庫(kù)人員選擇職位時(shí),須按照體檢、考察、公示的程序進(jìn)行,后備人才資源庫(kù)在本次遴選考試后至2022年3月31日期間內(nèi)有效。

四、待遇和職業(yè)發(fā)展

(一)待  遇

獲得組織推薦資格并參加社區(qū)“兩委”換屆選舉當(dāng)選的,待遇按照《攀枝花市東區(qū)社區(qū)專職工作者管理辦法實(shí)施細(xì)則(試行)》相關(guān)政策執(zhí)行。社區(qū)“兩委”委員報(bào)酬實(shí)行“崗位報(bào)酬+績(jī)效報(bào)酬”制度。

1.崗位報(bào)酬為:基本報(bào)酬+薪級(jí)報(bào)酬+職業(yè)津貼+學(xué)歷津貼?;緢?bào)酬最低3700元/月,薪級(jí)報(bào)酬最低200元/月(根據(jù)工作崗位和服務(wù)年限及時(shí)調(diào)整),職業(yè)津貼(初、中、高級(jí))每月100元/300元/500元,學(xué)歷學(xué)位津貼(本科、碩士、博士)每月100元/300元/500元。

2.績(jī)效報(bào)酬由區(qū)財(cái)政和各街道(鎮(zhèn))根據(jù)考核等次單獨(dú)給予績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)。

(二)職業(yè)發(fā)展

根據(jù)《攀枝花市東區(qū)社區(qū)專職工作者管理辦法實(shí)施細(xì)則(試行)》規(guī)定,將加大從優(yōu)秀社區(qū)黨組織書(shū)記、居委會(huì)主任中定向招錄公務(wù)員和從優(yōu)秀社區(qū)工作者中選拔街道干部力度;社區(qū)黨組織書(shū)記任職滿5年,可采取公開(kāi)考試的方式招聘為街道(鎮(zhèn))事業(yè)單位工作人員;符合條件的,可直接考核招聘為事業(yè)單位工作人員。

五、聘用管理

依照法定程序參加社區(qū)“兩委”換屆選舉并當(dāng)選的,按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。新聘用人員在東區(qū)最低服務(wù)年限為2年。

六、紀(jì)律與監(jiān)督

為維護(hù)遴選工作秩序,所有參與此項(xiàng)工作的人員要高度重視,嚴(yán)格程序,規(guī)范操作,嚴(yán)肅紀(jì)律并自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)監(jiān)督,確保公開(kāi)、公平、公正。如有違反法律法規(guī)、弄虛作假、泄密等行為,一經(jīng)查實(shí),將對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

對(duì)參考人員弄虛作假的,一律取消考試或組織推薦資格,且5年內(nèi)不得報(bào)考東區(qū)組織的各類選拔性考試。

咨詢電話:

東區(qū)區(qū)委組織部(0812)2225552  2229700  

東區(qū)民政局(0812)2233672

 

附件:

1.東區(qū)2021年面向社會(huì)遴選部分社區(qū)“兩委”委員組織推薦人選資格考試職位表(2).doc

2.東區(qū)2021年面向社會(huì)公開(kāi)遴選社區(qū)“兩委”委員組織推薦人選資格考試報(bào)名登記表(2).doc

 

 

中共攀枝花市東區(qū)委員會(huì)組織部      攀枝花市東區(qū)民政局

2021年11月29日


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